发布者:奇趣tww 2011-06-01 状态:已过期 回复 (1)
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怀孕1-7个月公司安排我一直出差,始终为找我谈话?难道要一直这样做下去吗?能自己提吗?
1-7个月一直在市场部出差,通常时间为20天左右,需要去个市场乡镇市场检查形象店30家和商场促销活动,现在7个月了公司也没有找我谈后期岗位安排的事宜,这样算不算超负荷工作,可已向公司主动提出换岗位吗?
相关问题
上班开车出差违章算公司的还是自己的~~
公司派我开车去接人..中途违章了..这个算谁的呀~~???
发布者:8990206cjl 2010-10-15 状态:已过期 回复 (3)
公司股权转让后一直未安排工作,并且此后存在事实劳动关系4年未签合同
本人于2004年7月与【武汉阳逻经济开发区建设开发有限公司】签订劳动聘用合同一年,同年10月该公司领导口头派我到旗下控股的【武汉长江智能物流股份有限公司】任职,2007年5月建发公司发布书面通知委派我为长江物流财务总监职务。2008年初因长江物流股东和股权变更,我于2008年11月到2010年1月完成长江物流公司股权交易审计工作。
2010年2月23日,建发公司通知长江物流安排我回建发公司,2010年3月1日(正月十六)到建发公司报到请领导安排工作,领导以年龄结构(本人50岁)和岗...
发布者:chen1989 2010-11-02 状态:已解决 回复 (1)
公司安排加班,却不让打加班卡,这样辞工时能要回加班费吗?
公司安排我们每天加班两小时,打卡却只让我们打八小时的卡,公司还写了一份内部联络单,上面规定我上班打卡时间是每天八小时,而且让我们每个人都签上名,而我们每天实际上班时间是11小时,上面还说明了,增加我们的绩效,把我们的加班费纳入我们的绩效考核中,请问这样做合法吗?考勤上没有我们的打卡记录,我们能要回加班费吗?
发布者:王军强 2010-12-13 状态:已过期 回复 (3)
过试用期,公司因内部调整,临时通知跨部门安排不同岗位给我,且需另签合同,有新的试用期。不然就要我自己
我公司是一家某教育集团,旗下有好几家不同名称的教育培训机构(学校),各培训机构(学校)在各地各区也有自己的分校。
我当初面试的是公司旗下某个学校的前台一职,经最后决定被公司安排去今年新开设的一家少儿培训学校(由于这个学校是新开的,目前没有分校)。
我于2010.10.27.与公司签订1年合同,试用期2个月。(我不是与所在这个学校的名义签的合同,而是和总公司签的)
今年12.27.前我也正式转正,签了转正单。
但在12.30.临时接到总部电话,通知我我所在的这个学校因某...
发布者:Jessie_Gu 2011-01-01 状态:已过期 回复 (2)
工作快三年了,公司一直买社保,现在怀孕5个月,公司准备辞退我??怎么办?急!!!!
你好,我在一家私人企业(注册了公司),工作了快3年了,从事会计工作,没有签订合同,也没有所谓工资条,也没有工牌,没有收入证明,现在我怀孕5个月了,公司把我所有的工作,都分给我其他工作人员,公司的用意很简单,就是想赶我走....我不知道,改怎么办?? 想想还是挺心酸的,从我去的时候,公司才开始做内帐,所有的条款,基本是我建立..包括手下的电脑录入人员也是我带出来...既然,公司都这样了,我也呆在这里了...我请得到业类人士的帮忙.希望大家帮我出些主意!!我该怎么办??我想得到没有买社保的...
发布者:HnE959 2011-01-12 状态:已过期 回复 (1)
公司为了逃税借用我的银行卡来存钱转帐,如果我把这张卡挂失重新办张卡将里的钱归为自己的这样会不会犯法吗
公司为了逃税借用我的银行卡来存钱转帐,如果我把这张卡挂失重新办张卡将里的钱归为自己的这样会不会犯法吗?但公司之前欠我10万元不给我,没有欠条,但有录音。
发布者:马周 2011-01-13 状态:已过期 回复 (2)
26岁男性的婚嫁多少天,六日算在内吗?是国家规定还是公司自己灵活安排的
26岁男性的婚嫁多少天,六日算在内吗?是国家规定还是公司自己灵活安排的
发布者:tiger2216 2011-03-28 状态:已过期 回复 (2)
在公司做了十三年,但公司一直没帮我妈买社保和签订劳动合同,现在我妈要怎样维护自己的权益?怎么样要公司
我妈从1998年7月份开始就到公司工作,从一开始进入公司的时候,公司就一直都没有和我妈签订劳动合同和购买社保,一直到08年新劳动法出来,公司为了走法律漏洞,骗我妈不识字,拿了份临时合同叫我妈签,我妈不知道是什么就签了,当时的临时合同为2008元月1号到2008年12月31号止.而后一直没有再签过合同,到今天我妈还在原公司上班.我妈要怎样维护自己的权益呢?请热心人士为我们解答,谢谢!
发布者:李志强629 2011-04-20 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:李志强629 2011-04-20 状态:已过期 回复 (3)
遇到这样的劳务公司我该如何维护自己的权益?
您好,本人近期通过劳务公司找工作,后来面试进去后上班第一天发现工作内容和工作时间待遇方面都有各方面的不符合劳务公司当时对我说描述的情况。而且我在进公司之前再三对他们说过如果有不符合他们所提供的情况特别是上班时间的我是肯定不能做并要求退款的。后来我通过电话联系劳务公司对他们说明情况,要求退款,没想到劳务公司在收了我的钱之后态度完全不同以前,态度极其恶劣。今天我到他们的劳务公司要求退款,对方不但不退款,还叫了3个人打伤我脸部。目前已报110,但劳务公...
发布者:winteryang 2011-05-17 状态:已过期 回复 (3)

