发布者:ZHU132ZHU 2015-10-18 状态:已关闭 回复 (0)
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被公司辞退该如何索要赔偿
公司构架变更，以部门工作量变少不需要那么多员工为由辞退我，以提前13天口头通知我先找工作为由不给赔偿，该怎么办？（没交保险，没有劳动合同）该公司之前有过因员工赔偿与员工打过官司，员工告嬴了，但赔偿金到现在还未到手
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公司试用期内辞退如何计算赔偿
个人三年合同，试用期三个月，期间被辞退，请问如何计算赔偿金？带薪假是否也计算赔偿内？绩效工资如何计算？
发布者:TONYTONG 2015-07-28 状态:已过期 回复 (3)
请问和公司签订合同一年现在才满7月、就要辞退我、请问这合法吗？如何索要赔偿
请问和公司签订合同一年现在才满7月、就要辞退我、请问这合法吗？如何索要赔偿。
发布者:ask20150730nxy 2015-07-30 状态:已过期 回复 (1)
工作两年零七个月多，未签订合同，公司未给交任何保险金，被辞退，请问都可以向公司索要哪些赔偿？
工作两年零七个月多，未签订合同，公司未给交任何保险金，被辞退，请问都可以向公司索要哪些赔偿？
发布者:yuious 2015-07-31 状态:已关闭 回复 (0)
以违反公司规定为由被辞退，如何赔偿吗
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发布者:ask20150830fzs 2015-08-30 状态:已过期 回复 (3)
工作三个半月，公司未签订劳动合同，未缴纳保险，现在无故辞退，我怎么索要赔偿
工作三个半月，公司未签订劳动合同，未缴纳保险，现在无故辞退，我怎么索要赔偿，赔偿金额怎么算？
发布者:ask201509174cp 2015-09-17 状态:已关闭 回复 (0)
公司辞退孕妇如何赔偿
请问律师，在公司干了不到3.5年，其中被内部调动了一次，有调令。工资标准是2600，还有每月学历补助200元。现在公司计划性裁员，请问应该如何要求公司做出补偿，怎么计算。
发布者:丫头@hanhan 2015-09-22 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同到期未续签，过了两个月后公司要辞退该员工，应如何给该员工结算公司减少赔偿？
劳动合同到期未续签，过了两个月后公司要辞退该员工，应如何给该员工结算公司减少赔偿？
发布者:294745696 2015-10-12 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同到期未续签，过了两个月后公司要辞退该员工，应如何给该员工结算公司减少赔偿？
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发布者:294745696 2015-10-12 状态:已过期 回复 (3)
您好，我想问问，我与公司已签订合同，最近公司无故辞退了我，想问问公司应如何赔偿我呢？若公司无中生有
您好，我想问问，我与公司已签订合同，最近公司无故辞退了我，想问问公司应如何赔偿我呢？若公司无中生有，乱说理由辞退我，那我该怎么办，希望你们帮我。
发布者:ask20150704gq3 2015-10-17 状态:已过期 回复 (2)
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我姐夫在一家混凝土搅拌场工作，工作期间被同事开车意外轧死，这算工伤么，该如何找公司索要赔偿。（公司未和我姐夫签订劳动合同）
发布者:ask20151018gcb 2015-10-18 状态:已过期 回复 (2)