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公司辞退孕妇如何赔偿

陕西-渭南 09-22 14:51  悬赏 0  发布者:丫头@han…… 给我留言  回答:(3)
请问律师,在公司干了不到3.5年,其中被内部调动了一次,有调令。工资标准是2600,还有每月学历补助200元。现在公司计划性裁员,请问应该如何要求公司做出补偿,怎么计算。
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全部答案
回复时间: 2015-09-22 15:01
你好,公司不能辞退孕妇的。
追问:

那如果强行辞退,个人和单位可以协商一致的话,怎么赔偿呢?

回复时间: 2015-09-22 15:47
可以要求3个半月相当于本人工资标准的经济补偿金。
回复时间: 2015-09-22 17:55
可以要求公司加倍支付赔偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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