各位律师： 您们好！ 请帮助参谋！我和公司的劳动仲裁于11月30日，接劳动局通知出结果，拿仲裁裁决书。公司在15日内可以不服上诉。在公司没有上诉的情况下，并且在限定3日内没给我劳动补偿，拖欠不给。我能不能在12月18日之后申请人民法院强制执行的同时，申请要求公司给予50%至100%间的赔偿金？ 其内容是：工作期间，公司未与我签定劳动合同，仲裁裁决让公司支付11个月的二倍工资金差额约12000元。 这点钱对于公司来说算不上什么，但这是一个打工者辛苦二年也存不到的数目...

公司没有签订合同，我因为和冲突打架，被开除 我该如何申请劳动仲裁？

你好：我们是服务上海世博会人员，我们在世博会结束后根据新劳动法规定，向我们公司要劳动合同经济补偿金、缴纳我们的综合保险和我们的夜班津贴，经过调解不成，后来我们就仲裁委员会仲裁了，判决书下来的终局裁决是被申请人不服可根据（中华人民共和国劳动争议调解仲裁法)第四十九条规定，要等收到裁决书之日起三十日向当地中级人民法院申请撤销裁决，我们就去问当地的中级人民法院要多久可以申请法律强制执行，他们说要等四十天才可以，所以我向在这想问下要到底多久才可以申请法...

到公司上班一年了，没有签订劳动合同，没有上保险，可是没有什么直接证据，比如加盖公章的入职表，工资也是以现金形式存入卡里，还有什么证据可以申请仲裁立案呢？谢谢！

我的劳动仲裁裁决书因地址不详（对方是个人）无法送到对方手里，所以进行公告送达，现在公告30天的时间已到，我要在15天内还是等到15天过后去法院申请强制执行？ 那我申请强制执行要在多长时间以内，过后就没权利申请强制执行了？

公司理由：1任职期间身为部门主管，对属下人员工作督导不力，导致属下人员工作纪律涣散，多次出现重大违规事件（如A。部门同仁于工作期间聚会于隐密一角打牌，B，已申请自愿加班人员，在未通知厂内值班主管的情况下，当日部门全体人员集体未到场加班，造成生产作业事务延误，C，仓库出货未能确实点检，导致公司信誉及财务发生重大损失等） 关于打牌一事，1当天本人休假，不在公司，2公司当天有值班主管负责，且事后未提供相关证据证明是哪几个员工参与打牌，人员不明确且无证据，...

原有是这样的我们公司在上海市一家台资企业，公司每年7月份涨工资，可是我的工资涨事全公司的最少的，我气的就找上司理论，吵了起来，后来就开除我了，我在公司干了4年多啦，我想要是到劳动部门去告公司能赔偿我吗？

我是2010年12月31日在上班时左手大拇指被机器压断，去医院后医生的结论是：大拇指粉碎性骨折。做了内固定术后手指末端放2根钢针，两个月后取针。今天我去人事问了，要自己去申报工伤，该怎么申报啊？从申报工伤到结果出来要多久的时间啊？

我是2010年10月29日进入公司的，当时口头讲好签合同，买保险的，可到现在也不与我签合同，2011年7月2号，高温37度，我在单位上班中暑了，单位就不想让我上班了，后来让我写一份书面保证书，保证以后天热的情况下，如果我中暑了，和厂里没有关系，请问，单位这种做法违法吗？ 公司总经理还讲，他们是私营企业，都不签合同不买保险，要做就做，不做走人！请问：我现在申请仲裁能要求哪些赔偿？谢谢！

今年3月，法院判决给我女儿抚养费，但至今没有拿到，什么时候我可以向法院申请强制执行？