1.有劳动聘书，但是没有签订劳动合同。 2.没有工资条。但每次发工资时他那里有记录，都有签字的。 3.辞职时有项目经理在场。

我向公司索要劳动法中所提到的双倍工资 ，要提供哪些证据才可有法律效果呢

我母亲和她4名同事在萧山新塘一家私人服装厂（没有工商登记）做帮工（没有合同，工资月结）工作了一个月（8月份），5个人工资一共大概19000元左右。老板说9月中旬去他厂里拿工资，可是去了未果。9月30日下午，我母亲同其同事又去拿工资，老板避而不见，大门紧闭，后在路上遇见老板娘，一同事拉住老板娘去劳动局，劳动局以没有劳动合同为由推脱，后来老板娘报案，一起被带到新塘派出所接受调查，直到晚上12点多，由于老板叫了一棒子人站在派出所外，最后派出所派车将我妈同其同事送...

请问签订了劳动合同，离职后但是公司拖欠工资，采取哪种方式才能要回来呢？准备哪些证据呢？目前只有一份合同。还有拖欠的差旅费也不能报销，该怎么处理呢？

我们属于餐饮行业，签合同上是10号发工资每月也都是按合同发工资的。由于家里有急事情急不批所以就辞职了，辞职那天正好是10号 急用钱等着发工资回家，可是公司10号没开工资呢，经理说公司9号转账的要等一天，结果工资一直到13号发的~并说由于中秋节银行放假所以转账慢，事后我咨询了银行他们说转账不可能超过2小时的。 请问这种情况给我造成了一定的损失 请问我怎么能的道赔偿~而且他们还不给我合同

你好 我在一家私人化工厂上班 上了1年多了保险合同什么都没现在不辞职不干了可却苛刻我的工资我该怎么办！！！

我们是在宁波宁福路建筑一个1700平方的临时用房，工程也竣工3个多月了，但是工资才付三分之一。当时是也承包的方式承接了泥工，木工，钢筋工，还带机機爱设备。只是口头说好多少钱一平方没有签定劳动合同。现在老板欠钱还理直气壮，和我们协商时还带上保镖，有一次他的保镖还动手打人，真是让人难以服气

家政公司没有和我解除劳动合同在发我工资时扣我100元钱 还有两天的工资没给我 我该找哪解决

我一家单位上班10个月，公司未交保险外签合同，申请索要双倍工资和补缴社会保险，可以吗

我们十余人被厂方拖欠工资十余万，但我们又没有和厂方签订劳动合同，工资是否还能要回