发布者:唐朝举 2011-11-03 状态:已过期 回复 (1)
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热力公司向首次缴纳取暖费的居民另收取15%的过水费,有这样的规定吗?
河北省三河市燕郊华源热力公司向首次缴纳取暖费的居民另收取15%的过水费,有这样的规定吗?
相关问题
物业公司向居民额外收取施工费是否合理(正常缴纳物业费的情况下)
通知
小区业主:
由于本小区上水主干线老化,现已出现渗漏,如不及时更换易 出现跑水事故。经与XX供水公司协商,须在XX 不行道和XX车行道各挖一个10米长,
0.8米宽,3.5米深沟安装更换入户管线。工程预算4万余元。因小区维修基金未全
圆交纳,尚不能启用。需要本小区住户平摊此费用,收费标准如下:
1.住宅每户100元
2.非居民每户200元,以使用面积100平方米为基数,每超过100
平方米,...
发布者:111111000000 2009-10-14 状态:已过期 回复 (5)
您好!我是河北省怀安县人,我要投诉怀安县热力公司,请问我们住户不住人,该公司和我们收取全额取暖费合理
您好!我是河北省怀安县人,我要投诉怀安县热力公司。前段时间是收取自纳金,离供暖时间还很遥远就收取自纳金。我们是一中家属楼,请问我们住户不住人,该公司和我们收取全额取暖费合理吗?因当时建楼时没有设计分户控制,去年是收取一半,今年全收,我们认为极端不合理。过年准备让我们自己出资重修管道分户控制。文苑新区、古堡新城可分户控制,但不住人的必须交费20%,水管冻了自负。我们认为这样的收费标准对我们太不公平!恳请贵部门及早解决为盼!
发布者:604896369 2009-11-01 状态:已过期 回复 (6)
供暖公司不供暖,还要收取全额取暖费合理吗?
我想请教一下,我08/09年度取暖季前多次与供暖公司联系,关掉分户取暖阀门,相应缴纳一定比例的费用,但联系时回应没接到通知,就要交全额,怎样联系,就是回复“不知道,上级没通知,就要交全额”,09/10年度,供暖公司在未通知我的前提下,关掉我房子的分户阀门,停止供暖,现还催要我上述两个取暖年度的全额费用,合理吗?我认为,采暖费是基于供暖合同或供暖事实构成的合同关系才产生的,没有服务,谈何缴费?08/09年度,我要求给一定比例,不予回应,我认为可给一定比例,应是多...
发布者:monkeywenjun 2010-10-27 状态:已过期 回复 (2)
供暖公司不供暖,还要收取全额取暖费合理吗?
我想请教一下,我08/09年度取暖季前多次与供暖公司联系,关掉分户取暖阀门,相应缴纳一定比例的费用,但联系时回应没接到通知,就要交全额,怎样联系,就是回复“不知道,上级没通知,就要交全额”,09/10年度,供暖公司在未通知我的前提下,关掉我房子的分户阀门,停止供暖,现还催要我上述两个取暖年度的全额费用,合理吗?我认为,采暖费是基于供暖合同或供暖事实构成的合同关系才产生的,没有服务,谈何缴费?08/09年度,我要求给一定比例,不予回应,我认为可给一定比例,应是多...
发布者:monkeywenjun 2010-10-27 状态:已过期 回复 (3)
取暖费交了,热力公司不按期供暖,是否违法?住户该怎么办?
我们小区近两年有部分住户不交取暖费,因此今年热力公司贴出通知:整栋楼全部交齐取暖费才给供热。11月15日是供暖期,我在14日就全额交了取暖费,但热力公司并没有给我们供热。我们小区是分户控制的暖气管道,热力公司这样做是否违法,我们交了取暖费的住户该怎么样维护自己的合法权益??
发布者:772780224 2010-11-15 状态:已解决 回复 (1)
物业对拖欠的取暖费收取滞纳金以外还要大额罚款,请问这样合法吗?
我居住的是单位产权的房子(平房),以前由单位负责包烧职工不交取暖费,后来单位把包烧包给的物业,单位报销90%个人交10%,单位效益不好,活少人多,我被迫停职在家,单位不给报销取暖费,而物业4年中烧的很不好,室内最高温度10度左右,所以很多职工都拒交包烧费,今年物业通知必须1月末把拖欠的包烧费交齐,除了交付滞纳金以外还要交罚款,请问这样合法吗?而我们这些没产权的承租人还要给工厂每个月交房费还要全额交取暖费这样合法吗?
发布者:qwert0410 2010-11-28 状态:已过期 回复 (1)
公司有这样的规定?
1:我是今年3月进厂的,公司给我签署了一份劳动合同书(公司自己的劳动合同书非正规的)这个合法吗?
2:公司里每月发工资是月底发,发的是上个月的工资,意思就是需要押一个月工资在那里。这个合法吗?
3:公司有罚款,缺点20.警告50.小过100.大过300.两次发过600. (有同事上夜班不小心睡着了被罚2次大过.私自下班罚大过2次.这位同事共合计罚款1200)这个合法吗?
4:公司经常有人被罚款.公司也没有给员工签罚款单.直接贴公告.某某被罚XXX员.这个合法吗?
5:月累计矿工3天...
发布者:xiongdiwua 2011-09-19 状态:已过期 回复 (3)
公司这样的规定合法吗?
由于事出突然没来得急请假,公司给按旷工~扣了3天工资,等发工资的时候又告诉我说没有我当月奖金~给我的理由是:公司规定旷工没当月奖金。我工作了2月了根本不知道有这个规定,就算知道了 这样也太不合理了~我想问下这样的规定合法吗?
发布者:woweidewo2008 2011-10-02 状态:已解决 回复 (4)
供暖纠纷,我们没有开暖气,供热公司要我们今年缴纳双倍取暖费
尊敬的律师先生您好,
我是肥城的,房子是06年入住,并缴纳暖气开户费的,但由于冬天不常住,就一直未开通暖气,也没有缴纳任何费用。但今年打算开通暖气了,可供暖公司给我们告示上,我们需要缴纳的费用是双倍的。请问我们有什么办法吗?有具体的相关文件规定吗?如果我们想给政府反应这情况,具体应该找哪个只能部门?谢谢。(注:今年春节暖气停供后,我们也曾收到供暖公司催款,我们没有使用暖气,当时向他们反应情况,态度很恶劣,多次给他们电话后才搞明白,被告知是他...
发布者:bltyh 2011-10-14 状态:已过期 回复 (4)
公司规定职工自动离职不发本月和上个月工资,这样的规定是否合法
本人因工作原因要离职,根据合同规定需提前30天提出申请,但是本人事情比较急,无法再继续工作一个月之久,所以想要自动离职,合同规定每月18号之前发放工资但是经常不能按时发放,有时甚至月底30号才会发放,另外公司规定如果自动离职本月及上月工资不再发放,这种情况我该怎么办?公司是否存在违法之处?
发布者:一号文件 2011-10-22 状态:已过期 回复 (3)

