发布者:951598055 2011-11-08 状态:已过期 回复 (2)
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2010江西企业职工改制买断工龄的算法
发布者:张德斌 2010-08-18 状态:已关闭 回复 (0)
上海市关于企业职工非因公患病医药费如何赔偿
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发布者:1457535270 2010-08-28 状态:已过期 回复 (2)
企业违背职工意愿编制假档案提前办退休是否劳动侵权？可否获得赔偿
近八九年来，某些国企把改档案办提前退休已成为一条隐形潜规则，从40岁以上均可办理，从而为企业获得巨大利益。其中有大部分职工是在违背个人意愿的情况下强行办理的。请问
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发布者:wqdd 2011-01-28 状态:已过期 回复 (2)
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因企业原因造成企业转型。如果要求企业经济赔偿后再分流到本企业另一个不同行业的单位，本人原工龄和职工身份是否还存在？
发布者:咪小姐 2011-03-27 状态:已过期 回复 (2)
企业搬迁职工怎么赔偿
企业搬迁职工怎么赔偿，劳动合同法有没有明确规定，在哪一条?
发布者:1075722535 2011-03-28 状态:已关闭 回复 (0)
因职工违规后受工伤企业已经给于赔偿后还可以认定工伤吗
因职工违规后受工伤企业已经给于赔偿6年以后职工还可以认定工伤吗
发布者:sun1983ming 2011-04-21 状态:已过期 回复 (1)
因职工违规后受工伤企业已经给于赔偿。事情过了6年以后该职工还可以认定工伤吗？
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发布者:sun1983ming 2011-04-21 状态:已过期 回复 (2)
企业职工因病死亡的安葬费及抚恤费的赔偿
我岳父系集体经济企业的40年的老职工，未退休因病去世，岳母（农民）向其单位要抚衅费，领导说穷，没钱！难道这是理由吗？应怎么办？
发布者:shucaizuo 2011-05-13 状态:已过期 回复 (1)
关于企业赔偿欠缴职工公积金问题
我们企业是国营的，2004年享受国家政策性破产，但企业只给职工缴纳了一年的公积金后就找各种理由停止了，在破产的过程中，有的职工不干了，企业就退还了那一年的公积金，接着干的职工就将公积金留在了公积金管理中心。然后企业破产后就进行了重组，重组后的企业任然是国营的，但任然没有给职工缴纳公积金。到2011年企业又要进行改制，改制后就是民营的了。那么在企业改制的过程中，作为清偿债务，企业是否应该赔偿职工所欠缴的公积金呢？如果赔偿应该从什么时候算起？谢谢~~
发布者:胖胖继续 2011-05-14 状态:已过期 回复 (2)
合同期内，职工提出辞职，企业是否不用赔偿
劳动合同期内（即将到期）职工提出辞职，是否企业就不用支付赔偿金了？
发布者:外资企业 2011-09-14 状态:已解决 回复 (7)