总公司在上海,山东有分公司,山东分公司的员工合同是和总公司签的,现分公司业务基本停滞,不需要从业人员,公司打算辞退分公司员工. 已按工作年限计算补偿金,但员工不接受,协商不成,公司可以经营情况发生重大变化为由,单方解除劳动关系吗? 因其合同关系与总公司签,是否需要先派遣其他岗位,若员工不接受该岗位,是否可以解除劳动关系?

我想通过劳务派遣公司去国外打工，不知道在国外打工如果发生劳务纠纷怎么办。劳务派遣公司负责处理吗，国家有关部门处理吗。

律师您好，我是做公司行政方面工作，但公司合同签订的是人事专员。我的事情是这样的昨天经理让我去收各部门绩效交给运营副总等签好字再交给我们人力资源经理，但是我想运营副总的话各部门都不听不交给她我去收更不会理睬我，我就跟我们经理说我这事做不了，他让我不交的经理让我写个拒交，然后说这是我统计的各部门经理不交绩效考核表到时告诉老板。我不想得罪各部门经理，就说经理这事我不想做。 结果经理说，我不服从上级安排，说什么事情都不要我做了给个基本工资给我，要逼...

律师你好，我在我们单位上班一个多月，上几天因为家里有时我去了一趟外地，等回来的时候我家里因为事情急我就没回单位，后来打电话辞职了，距离我请假到现在已经快一个月了，我给单位领导打电话，他不接，偶尔接了就说有事就挂了，我想问一下这样的情况我能通过法律要回我的工资吗？找劳动局可以吗？

与一所长产生了劳务纠纷，之前的设计费用一直拖欠不给而且还很嚣张的说高兴的时候再说。在他所里工作了一年多了一直让他签订劳动合同一直被拖着，到我跟她合作关系破裂都没有签订，而且所在集团因为担心会作为第二被告人而无法出具公司红章的正规工作证明。但我这里有与那个所长的项目交谈录音，并且有工友证明。相关项目图纸上有我作为项目负责的签字。请问如果我想通过劳动部门就劳务合同及拖欠工资等提出起诉应该怎么去处理？ 注：该所长最近已经被集团公司辞退，会否对我的劳...

请问下原公司被另一家上市公司收购了，工龄是否会被买断？原公司或新公司需要出具什么证明来保证员工的合法权益？谢谢解答，急！

作为钟点工（没有与公司签订合同） 公司要求只有自己已经购买了社保和医保 公司才给购买工伤保险 这种做法是否正确 正确的做法是什么？

您好罗，我是在湖北工作的一名工作者，是从事建筑材料检测工作的，在工作的时候，我帮助别人开了假报告，公司开会已经对我做出了处罚，撤销主任职务，调离工作岗位，解除劳动合同，再罚款两千元，试用期一年，以后看表现再做决定，现在事情已经过去一个月了，我想辞职，我们以前是按绩效发工资的，每个月发放绩效工资的百分之十，多余的做为年终奖发放，如果我现在辞职，公司会因为上面的理由不发我多余的绩效工资吗？？？如果公司这样做合法吗？？急急急、谢谢

我是2011年-4月-7月参加了济宁&&电力员工培训当时培训费10800由公司出之后我们签了一份劳务合同要在本公司工作满3年才能离职.我现在想离职公司向我索要当初培训费10800.如不交钱不给我档案.我该怎么办.需要哪些材料

我们公司新招二十个新员工，在招聘时人事部的招聘人员口头说工资试用期三个月每月三千包住宿舍和电话费一百，但实际是工资二千没有宿舍没有话费，我们没有当时的口头证据，现在又要签劳动合同他的合同只写基本工资其他的奖金绩效奖之类又没写，如果我们不辞工有没有补偿的