我现在工作的公司属于科技类公司，就是搞网站的了，我在公司从事的工作是美工。 现在我想辞职，准备提前30天向公司提交书面辞职报告。为的就是避免合同中规定的违约金问题。但是在我了解了劳动法和公司合同后，发现了两个疑点，这让我很为难，不知道自己如果辞职了算不算违约。 我们公司合同中规定，如果要辞职，必须在完成了工作任何后提前30天才可以向公司提交书面报告辞职，否则就算劳动者违约，违约就要牵涉到违约金金的为问题。 但是老板一天到晚都加任务到我现在...

在原公司辞职后签订了保密协议，在原公司没有签过劳动合同，而且也没有支付我保密费用，现在从事于原公司服务的客户的单位上班，两个单位不存在竞争关系，问保密协议是否生效，而且协议规定的是10年，10几条，请问是否有效？谢谢。。 对了，协议规定不能和客户联系，现在客户要我去上班，我觉得这条协议完全没有理由，因为没有对原单位造成影响，也没有泄露任何东西，是否协议不能生效？

我在原公司从事销售工作，积累经验后想要自己开公司。原公司与我的劳动合同于2008年12月31日到期后，公司与本人均没有提出续签。公司曾提出签定保密协议，但由于保密费用问题没有协商妥当所以至今没有签定过保密协议。至2009年4月7日，本人提出离职，现在已处于休假状态，我想请教各位专家，在这种情况下我自己开公司并带走老客户的话，可能产生的后果有哪些？这样做属于违反保密协议或是触犯到相关法律吗？

刚进公司的时候就签到了下面的保密协议，如果要提前离职（合同期是三年，合同中没有培训条款）那根据保密协议真的要赔偿50万吗？离职就要给吗？有点弄不明白？ 还是对方可以证明我违反了才可以？还有当初不签就让走人，没有办法只好签，但是感觉都是对乙方要求的条款，没有甲方任何责任？这个合同合理吗？ 保密协议书 为保守甲方的商业秘密，维护双方的合法权益，遵循平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方达成如下协议： 一、 商业秘密的内容和范围： 本协议所称的商业秘密是...

您好，周律师：目前我碰到一个问题，请你从法律的角度帮我分析一下怎样处理。我是一个技术人员，工作内容有涉及公司机密；到公司后有签订劳动合同，但未签订保密协议及竞业限制；后因我找到更好的公司，是同一行业，向公司提出离职后，公司要求我签订保密协议及竞业限制；请问我是否可以拒签？离职后从事同一行业，需要注意些什么？ 致谢。

您好：我是一家企业现在有人离职但他手上有公司的秘密，我想现在让他写一份承诺书，但不知道是否合法，如不合法请您指教我该怎么改。多谢您的帮助。 承诺书 由于任职期间工资已包含保密补偿，所以本人承诺，离职后2年内，不外泄公司秘密，包含能为公司所有者带来经济效益的所有信息、数据或技术，包括但不限于公司的客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底、标书内容、方案、合同、价格、成本、研究报告、预测和估计、报表、商业计划、商...

一个有关保密和竞业禁止服务的问题想请教各位律师专家. 我们公司在劳动合同之外另签一份补充协议(所有研发部的人员全部都签), 协议要求雇员在劳动合同期内及解除或终止劳动关系后的一年内,除非公司书面同意,雇员不得接受与公司有竞争等利益冲突的公司聘用,或以任何形式帮助这些公司与本公司竞争. 雇员权利中声明: 在雇员离职后,雇员有权每年获得不低于其离职前12个月从公司处获得的总报酬的1/3作为履行竞业禁止义务的补偿,公司在竞业限制期限内按月支付经济补偿. 请问这...

你好，我是电信的一名员工，最近我辞职了，但是按照保密协议我需提前六个月辞职，然后调到非涉密岗位，如果我矿工，公司是否有权利将此记入我的档案。急！！!

我没有跟公司签署劳动合同，但签署了一份保密协议，而且这份保密协议要求我五年内不得从事同行业工作，但我没有泄露公司机密。请问这份协议有效吗？

您好,2010年与国内某企业公司2月23日签了就业协议书,里面补加了一条，双方要 履行协议，一方违约时，应当根据违约情况向对方支付贰仟元。而且协议书上面 没写明实习期期限,有约定服务期为3年,而在另订协议上有写明是实习期是三个月 ,在就业协议上有写今年8月1号签劳动合同,后来企业有给我们新人上课一段时间, 但是之前协议上没有写培训的相关约定,因为想去别的地方发展,想向企业公司辞 职,请问:需要向企业公司缴纳违约金2000元吗?实习期若不是三个月又是什么情况 ...