公司每天都会组织一些小游戏，一天在参加公司组织的抬人游戏时，起立腰扭到了，去医院拍CT是腰间盘突出，现在治疗两个多月了仍不见好，我想问一下我的情况是不是工伤？公司是不是油责任赔偿，我应该怎么处理？多谢！！！！

1. 我被扇了耳光后立即通知了上级领导并拨打了110报警 2. 110来到监控室查看了当时的监控 3. 到派出所后配合公安机关做好了笔录并与当事人和我受害人询问了我受害人是否还手等一些相关信息 4. 我去医院做了鉴定并叫医院出了鉴定单子（轻微）耳膜受损 找成我耳鸣 耳流胧水 耳根疼痛 头晕 呕吐症状（打干哕）。

是一名服装导购在上班期间擦衣服架子把手给砸了，医院坚定是轻微骨折。主管让我第二天就去上班可是我根本没办法去，所以我就打电话请了一天见后来我还和他说能去我就去了，接下来我就没和他请假一直和店长请的假。共请了十四天，现在主管只报医药费，工资其它都不管。任务也不减。他所做的合法吗

我是酒店员工，和酒店已经签订无固定期合同。2009年底，因为酒店装修，与我签订待岗协议，直至酒店装修结束。但是2010年9月，我却接到了酒店要与我解除合同的电话通知。由于酒店没有给我足额缴纳五险一金，所以我没有签字认可。后来酒店又聘请律师和我谈解除合同的事情，不单经济补偿金越来越少，同时是五险一金的问题还是没有解决，所以我依然没有没签字。几个月后，酒店出示了安置方案，上班或是解除合同，我选的是解除合同，不接受工作。我的选择，我的上级单位知道，去工会律师...

我远房亲戚，给私人开货车，老板运营证工商营业执照全没有，前天到车场以后修车，在等修车期间猝死，属于工伤吗？如果算的话应该走怎样的法律程序？

我在某公司上班7个月没有和公司签写劳动协议 公司变向克扣公司人员工资 时常加班不给加班工资 迟到早退扣工资请问我是否能控告公司目前我手中有辞职申请 转正申请 但是公司不提供原件只有复印件是否可以.

女 53岁 在工厂上班，雇佣关系 ，上班期间突发脑溢血，住院治疗，单位推脱责任，这种情况上诉是否能得到单位赔偿？

我在上班期间专心工作，冷不防被扑过来的同事抓住头，狠劲的在头部乱打十几拳，我被打的头昏眼花，被赶来劝架的领导和同事拉开，我没还手，及时拨打110来处理，几分钟后110赶到，答复：说是单位内部处理，事发近10天了，单位领导由于繁忙还没处理，我是会计人员，经常用脑，当时被打后头部有一疙瘩很痛，吃药后略减轻，最近总是感觉记忆力减退，脑内胀痛，我整日伤心，渐渐吃不下饭且失眠，无奈之下请求法律援助，帮帮我该怎么办？谢谢！

我老公是一名在职的税务干部，早上去上班，下午的时候被告知心脏病突发，经抢救在2周后死亡，但是单位不给认定工伤，他是在单位发的病，还有在住院期间单位上领导只是过来看过几次，就没有再过来，也没有拿一分钱。因为筹钱还浪费了好多天，问单位要钱不给，借钱也不给，我认为这就拖延了治病的最好时机，这是不是他们的责任？？现在20多天过去了，单位也没有答复，去找领导不是有事就是开会，总之是推脱着不见，所以，请求法律援助，来维护权益，家里还有2个孩子，他母亲也健在。...

我妈妈在XX县做环卫工人已经三年，今年2月1日突然在上班的时候就患了精神病，后来经过医治，大约半个多月病好后我妈去找到原来的组长，说想回去上班，结果多次被组长拒绝，2月29日，环卫所开了一个转出职工养老保险的证明，上面写我妈妈“因自动离职将养老保险转为个体缴纳”，单位这样把人开除了我们该如何维权呢？