我是2011届的毕业生跟中材科技风电叶片股份有限公司在7月11签订了六年的劳动合同,合同中写的是:乙方违反本合同约定条件提前解除劳动合同,乙方应一次性支付甲方违约金标准为:离职前12个月平均工资乘以提前解除劳动合同期限计算。乙方以本科以上学历解决进京户口的,违反本合同约定条件提前解除劳动合同的,除按上述赔偿外,还需按1.33万元每年乘以提前解除合同期限赔偿。
解决北京户口的同学,都在解决北京户口后,签了关于北京户口服务期(没有专项培训过)及其违约赔偿的协议,我事先不知道北京户口提前走会赔违约金,在我提出辞职后才被告知,我想快点转出户口,无奈也签了此项协议(补签的,有人可以证明)。
这种合同合法吗?这个协议受法律保护吗?公司说要拿档案、户口等卡我,跟我死耗。我怎么能耗过这么大一个国企啊?我把户口迁回老家湖北,但公司不给我开迁出证明。
我在试用期用EMS邮寄了辞职信(有回执),并且在收到后3天才走。
我现在在仲裁,但是今天才被告知仲裁不管户口的事,我想快点把户口迁回去。公司不留商量的余地,我实在没办法,又没钱请不起律师,我能直接上法院申请要回户口档案吗?
请问这样需要赔偿吗?能不赔或者少赔吗?8万对于我一个来自农村才参加工作的人,实在无法承受。走投无路,恳请各位的帮忙。
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有敢说话的吗??
发布者:8咪咪3 2012-03-20 状态:已过期 回复 (3)