我于2007年到公司上班至今，公司只给我缴了养老金，其它的未交，现在由于工伤原因请了3个月的假期，现在到假了伤势未好医院证明不能上班，公司强行通知要求在7日内上班，否则就自行单方解除合同，请问公司做法对吗？我能拿到补偿吗？补偿标准是多少？

我肱骨骨折做了内固定，并被鉴定为工伤九级，因我现在已满45岁了，岁数大且有残疾找工作不好找，所以不想解除合同。但我想尽量争取自己的利益。请问除了社保补偿我之外，单位是否也应赔偿？ 我，女性，1967年12月生人，满45岁，北京人在北京工作，并签署了无固定期合同。请问我医疗期满后是解除合同合适还是不解除合同合适。谢谢。九级伤残最低能给我补偿多少？

我与用人单位(属央企)签与合同工2011.10.15至2014.10.30共3年，现合同还未满，用人单位要解除合约，我方不愿意，该如何赔偿？

我一个朋友于今年4月份入职一家公司，7月份转正，但是今天被公司告知裁员，解除劳动合同，请问这种情况该怎么要求赔偿呢？他在公司的时间包括实习期间的那段时间么？ “经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”这段话中的“本单位工作的年限”包括试用期么？

工龄26年，现在面临单位强制解除合同，我的赔偿金基数如何定？我的情况是十年没有上班，没有工资，是否应按企业现在生产期间劳动者的正常劳动应得工资作为赔偿基数？

工伤以后单位赔偿费用与公司解除合同,回家休养社保一直就没有交了，二次手术费用可以找原单位报销吗？

单位真卑鄙，违法解除合同，在社保赔偿问题上让在家等消息。我说上班单位不让，现在消息也没有，可工资也不发了，我不上班单位要按旷工处理我。请各位律师给支支招吧。(我所在单位是堂堂国家的事业单位)我们国家的法律怎么啦。

九级工伤，公司买了社保，公司赔偿20030.解除合同公司还要赔，赔偿几个月啊？

单位未及时将三年多社保转回盐城，现与我解除合同，他们有责任吗?应赔偿我多少

单位未及时将三年多社保转回盐城，现与我解除合同，他们有责任吗?应赔偿我多少