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您好,我是某公司一名在职员工,说10号发工资的,可又说按合同15号的时候发

北京 12-16 18:42  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(7)
您好,我是某公司一名在职员工,说10号发工资的,可又说按合同15号的时候发,可到今天为止还是没发工资,人事和公司总说账上没钱,他这样情况已经不止一次拖欠员工工资了。我所在的单位是这得公司一个下属单位,而我的合同也是迟迟不给我,也总是拖工资。我该怎么办,现在所有人都没法,我们问领导,领导只会敷衍。像这样情况,没有合同的情况下超过发工资时间,得按百分之多少给我呢?我应该找谁投诉或是举报呢。
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全部答案
回复时间: 2016-12-16 18:47
属于侵权,向劳动部门投诉
回复时间: 2016-12-16 18:48
劳动监察大队
回复时间: 2016-12-16 18:49
您好,建议您向劳动监察大队投诉吧
回复时间: 2016-12-16 18:50
您好,向劳动部门投诉
回复时间: 2016-12-16 18:52
劳动监察部门
回复时间: 2016-12-16 19:02
你好,建议人社局投诉。
回复时间: 2016-12-17 15:32
您好,建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿拖欠的工资及拖欠工资的差额,如存在未缴纳社保、未付加班费的情况,可要求赔偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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