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事业单位编制人员，签订合同，现辞职问题
贵州－安顺 01-09 09:05 悬赏 0 发布者:yaoyan…… 给我留言 回答:(1) 我于2015年考试，2016年1月正式进去事业单位编制，因为我个人原因于2016年11月23号提出辞职，2016年12月28日把工作弄完，跟本单位领导说离开单位并得到同意，结果2017年1月初，接到本单位领导的电话说是政府不同意的我辞职，如果我十五天内不回单位就按旷工处理辞退，并给我一个处分，今后考任何单位都不行。我想请问一下，我这样的辞职是否存在不妥，政府是否有权利这样？事业单位的合同是否有另外的规定？我该如何处理？
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- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2017-01-09 09:25
按合同约定处理
追问：
合同是跟单位签订的，现在就是有这个情况，合同前面有一条是关于试用期内可以辞职，但是需要提前30天，然后后面又其他规定说三年内不能辞职，想请问一下，这种情况怎么处理？
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