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我2005年2月进公司至现在,最后一份合同是2015年12月31号到期,2016年没有签合同
上海-松江区 01-17 20:27 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(4) 我2005年2月进公司至现在,最后一份合同是2015年12月31号到期,2016年没有签合同!现在我想辞职,请问我可以向公司要求支付2016年1月至2016年12月的双倍工资吗?劳动法支持吗?
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- [上海-黄浦区]
- 邹坤律师 VIP
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- 41681积分
回复时间: 2017-01-17 20:30
可以要求未签劳动合同的双倍工资
追问:
请问如果要仲裁我需要出示什么证据呢?
追问:
请问您我提出仲裁需要出示什么证明???
回答:
在那个公司上班的证明,比如工资条,工资卡,工作服,工作 照等 等
- [上海-长宁区]
- 任涌律师
- 75510积分
回复时间: 2017-01-17 20:32
可以要求从2016年2月的双倍工资,尽快否则要过期了
- [云南-大理]
- 何青超律师
- 151031积分
回复时间: 2017-01-17 20:47
可以要求未签劳动合同的双倍工资
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间: 2017-01-17 20:54
可以申请劳动仲裁要求未签合同的双倍工资
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