该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
在公司工作7个多月,就职期间公司未给我签订劳动合同、未缴纳社保,辞职后扣发上月工资和本月工资
云南-楚雄 02-16 02:41 悬赏 0 发布者:黄思豪 回答:(1) 在公司工作7个多月,就职期间公司未给我签订劳动合同、未缴纳社保,辞职后扣发上月工资和本月工资。
不发工资给我的原因:
1.没有办辞职手续,没有上交交工作装。
2.打电给老板,老板说要公司商量决定发不发工资给我。(估计没戏)
3.未做工作交接,之前工作没做好(给公司带来损失)
请问我该如何解决,是上公司协商还是直接劳动仲裁,要求赔偿薪资?
“之前工作失责,辞职未做工作交接,给公司带来损失”这是不发工资的理由吗?
不发工资给我的原因:
1.没有办辞职手续,没有上交交工作装。
2.打电给老板,老板说要公司商量决定发不发工资给我。(估计没戏)
3.未做工作交接,之前工作没做好(给公司带来损失)
请问我该如何解决,是上公司协商还是直接劳动仲裁,要求赔偿薪资?
“之前工作失责,辞职未做工作交接,给公司带来损失”这是不发工资的理由吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 我在公司工作5个月了,公司还没有同我签订劳动合同及缴纳社保金,如 4个回答5
- 在一公司工作4年多,签订无固定雇佣期限合同。公司一直未帮缴纳社保 0个回答0
- 工作了半年未签订正式劳动合同,只有一个1个月的试用合同,未缴纳社 3个回答0
- 工作期间没有签订用工合同,也没有任何保险,辞职后公司说我诬蔑公司 1个回答0
- 我5月22号工作的,期间有签订劳动合同,现在我申请辞职。公司不给工 1个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (陈利厚)(2024-05-17)·优先受偿权
- (段占朝)(2024-05-16)·未付清款的设备抵押
- (毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审?
- (高洪祥)(2024-04-24)·签章
- (刘永军)(2024-04-16)·一审原告败诉,但被告在判决后主动把赔偿给原告,原告再上诉二审会怎么判
- (罗雨晴)(2024-04-14)·在中介门店上班,没有签劳务合同(口头承诺发底薪),期间工资和提成没发过(期间陆续签约过一些单子