用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  毕丽荣  陈晓云  王远洋  朱建宇  
该问题已关闭

你好,在公司工作7个月没签劳动合同,工资是公账转账,本月底当天口头通知辞退

广东-深圳 02-28 20:40  悬赏 0  发布者:陈世超 回答:(6)
你好,在公司工作7个月没签劳动合同,工资是公账转账,本月底当天口头通知辞退,没有给赔偿金可以申请劳动仲裁要求补发6个月的工资吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4571857积分
回复时间: 2017-02-28 21:30
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险
回复时间: 2017-02-28 20:47
你可以要求:
一、支付拖欠的工资;
二、直接解除劳动合同的经济赔偿金(两个月);
三、支付未签订劳动合同的双倍工资报酬(6个半月工资)。
回复时间: 2017-02-28 20:49
可以申请劳动仲裁要求不签订劳动合同的赔偿金。
回复时间: 2017-02-28 20:50
可以要求,如需帮助请来电或添加微信
回复时间: 2017-02-28 21:04
单位不与你签订劳动合同,单位应该赔偿你双倍工资差额,具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
回复时间: 2017-02-28 22:10
要用人单位给到书面辞退书,可申请未签劳动合同的2倍工资和违法辞退赔偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
山东淄博
广东广州
湖南长沙
河北石家庄
广东茂名
河北保定
黑龙江黑河
北京西城区
河北保定
最新回复律师
广东 广州
人气:3938353
辽宁 锦州
人气:442229
四川 成都
人气:798080
上海 长宁区
人气:1024252
山东 菏泽
人气:221051
湖北 襄阳
人气:439820
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03330秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com