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我03年在学校印刷厂工作当时没有合同也没有给我们缴纳保险,学校是从09年开始给我们缴纳五险
山东-淄博 03-31 09:26 悬赏 0 发布者:让爱随风 回答:(4) 我03年在学校印刷厂工作当时没有合同也没有给我们缴纳保险,学校是从09年开始给我们缴纳五险,我们签的合同到17年8月到期,学校现在把印刷厂承包给个人了,学校跟我们说我们到期后不在跟我们续签合同,我想问一下我们可以要求赔偿么。走什么途径来维权。谢谢
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- [山东-淄博]
- 张亮律师 VIP
- 电话:13508951909
- 108433积分
回复时间: 2017-03-31 09:57
工作每满一年支付一个月工资作为经济补偿金保险可以向劳动监察投诉。
- [山东-临沂]
- 许仙凤律师 VIP
- 电话:18266745836
- 148061积分
回复时间: 2017-03-31 11:12
可以申请劳动仲裁或找劳动监察大队解决
- [山东-临沂]
- 钟如超律师
- 56572积分
回复时间: 2017-03-31 09:45
可通过法律途径劳动维权。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同,需支付双倍工资,并支付经济补偿金。第二,支付双倍工资已一年为限,最多支付十一个月,经济补偿金根据工作年限,工作一年支付一个月,违法辞退双倍补偿。第三,需收集证据证明劳动关系、工作时间、加班时间,可以是劳动合同、工资转账记录、发放明细(需加盖单位印章)、工作服、工作牌、证人证言等证据。第四,通过诉讼要求单位支付双倍工资、经济赔偿、以及拖欠的工资,并要求补缴社保。
如构成工伤,可依法享受工伤保险待遇,要求公司赔偿。第一,申请工伤认定。第二,根据工伤认定进行劳动能力鉴定,确定伤残等级明确赔偿标准。第三,根据鉴定等级确定工伤保险待遇数额。第四,申请劳动仲裁,要求公司赔偿。可以热线咨询
如构成工伤,可依法享受工伤保险待遇,要求公司赔偿。第一,申请工伤认定。第二,根据工伤认定进行劳动能力鉴定,确定伤残等级明确赔偿标准。第三,根据鉴定等级确定工伤保险待遇数额。第四,申请劳动仲裁,要求公司赔偿。可以热线咨询
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-03-31 15:03
可以要求解除合同要求赔偿,可联系
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- 你好,我在事业单位工作十年,没有合同,没有编制,没给缴纳保险 1个回答0
- 在北京一家饭店工作十年,and没有签订就业合同,没有缴纳任何保险 9个回答0
- 你好,当时地有上保险,但是不知道怎么保的,我们没有看到合同,现在 0个回答0
- 你好我在某家公司只工作了半个月就离职了,当时是签了合同的,但是因 2个回答0
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