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已解决问题

公司裁员补偿

 11-24 10:06  悬赏 10  发布者:dingle…… 给我留言 地区:山东-淄博 回答:(3)
我08年7月进的一家公司,试用期两个月,签了两年的合同,公司说转正后交保险,但转正后一直没交,现在11月底公司无故要把我裁了,并没有提前通知,请问我可以要求什么补偿?(另外公司以我没有提供户口本和失业证为由不给交保险)
问题补充:
另外我们公司是采用的绩效工资制度,请问工资补偿是按基本工资,还是实际发的加上绩效后的工资?
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最佳答案
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
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回复时间:2008年11月24日 10时26分
可以要求补交保险,给予两个月的工资补偿。
其它答案
回复时间: 2008-11-24 10:15
你可以主张:
1、1个月的代通金;
2、半个月的经济补偿金;
3、上述期间的社保金。
回复时间: 2008-12-03 10:58
                         
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