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您好,因公外出车祸三个半月了,刚刚复查痊愈,住院期间和在家修养期间单位不发工资
河南-郑州 04-27 16:52 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(7) 您好,因公外出车祸三个半月了,刚刚复查痊愈,住院期间和在家修养期间单位不发工资,不承认工伤,还让回去上班,我一个星期前个人申请了工伤认定,想辞职,对后续的工伤赔偿有什么影响?
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- [河南-郑州]
- 崔新江律师 VIP
- 电话:13673374856
- 531368积分
回复时间: 2017-04-27 17:08
这个是需要主张索要工伤待遇赔偿。
- [北京-朝阳区]
- 王熙律师
- 70698积分
回复时间: 2017-04-27 16:53
误工费不仅可以向致害人主张,如果交了保险还可以向保险公司提出理赔。能不能得到支持,能支持多少,关键与提供的证据有关,需要提供相应的收入证明以及误工证明,提供的证明材料得到认可了才有可能得到支持。如果您有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算,你需要提供你的收入证明。如果您无固定收入的,按照您最近三年的平均收入计算;如果您不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,法院可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
因为你所述信息很少,我无法给你作出个确定性的结论,但是如果你的情况满足以下情形之一就有很大可能被认定为工伤的。但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。《工伤保险条例》规定认定工伤的有七种法定情形:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾 性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。工伤的处理流程为:工伤认定——工伤鉴定——工伤赔偿。
如果需要进一步咨询,可以直接电话联系或添加微信,方便沟通,个人首页的“详细资料”里的手机号也是微信号。
因为你所述信息很少,我无法给你作出个确定性的结论,但是如果你的情况满足以下情形之一就有很大可能被认定为工伤的。但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。《工伤保险条例》规定认定工伤的有七种法定情形:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾 性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。工伤的处理流程为:工伤认定——工伤鉴定——工伤赔偿。
如果需要进一步咨询,可以直接电话联系或添加微信,方便沟通,个人首页的“详细资料”里的手机号也是微信号。
追问:
单位以伤好了为由让回去上班,我不想回去,除了辞职还有其他办法吗?
追问:
单位以伤好了为由让回去上班,我不想回去,除了辞职还有其他办法吗?
- [河南-信阳]
- 张国权律师
- 78975积分
回复时间: 2017-04-27 16:59
你好,及时委托律师帮助,欢迎电话联系
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-04-27 17:00
这些费用都可以通过法律途径解决
- [河南-郑州]
- 单义律师
- 829898积分
回复时间: 2017-04-27 17:04
可以起诉公司
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-04-28 08:57
如果认定了工伤,即使辞职也不影响赔偿的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-04-28 10:23
辞职不影响工伤赔偿。
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