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与公司解除劳动合同，签有补偿协议，并规定不得以加班，年假等要求补偿
北京 04-29 22:31 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(4) 与公司解除劳动合同，签有补偿协议，并规定不得以加班，年假等要求补偿。因领导说不存在加班，所以签了协议，并且补偿款已领到手，但后来发现每周六都在加班，仲裁驳回我追讨加班费的请求，上诉到一级人民法院，书面伸请调取打卡记录，俚公司以搬家了，打卡机不在为由不出示，法院要求我方指出打卡机所在，并要近三个月的，我方从仲裁到法院已有半年，打卡机即使在，也不存在我方的记录了，我该怎么办？
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- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话：4006777998
- 966750积分
回复时间： 2017-05-02 16:41
你好 建议是申请劳动仲裁维权的
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
- 367253积分
回复时间： 2017-04-30 16:14
您好，建议您委托律师介入，在律师的指导下积极收集证据，主张您的合法权利。您可以来电详述案情
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 454306积分
回复时间： 2017-04-30 16:21
您好，建议委托律师提起诉讼
- [内蒙古-巴彦淖尔]
- 冯磊律师
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回复时间： 2017-05-02 11:11
您好，建议您委托律师介入，在律师的指导下积极收集证据，主张您的合法权利。
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