该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
怀孕六个月公司不让再上班了怎么办
广东－深圳 05-06 19:21 悬赏 0 发布者:李少彩 给我留言 回答:(4) 您好，我是2016年3月入职公司上班，入职时公司只是口头说没产假和婚假，到2016年12月我怀孕，现已6个月公司不让继续上班，意思就是让我辞职，辞职后社保就要停掉了，我想问一下，孕妇受到哪些劳动法的保护，怎样去维权自己？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-05-06 19:30
您好，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。如需帮助，请致电。
- [广东-深圳]
- 符孙雄律师
- 13845积分
回复时间： 2017-05-06 20:19
怀孕期间，只要员工没有严重违反公司规章制度，公司是无权解雇员工的。所以，你应该继续上班。
追问：
上级领导说公司有规定，怀孕三个月后就不给上班，已经给我多上了几个月了，说公司跟他有签协议，如果我还继续上班就是害了他、和他撕破脸皮。觉得领导这样说话非常不合理。
回答：
不是不合理，是不合法，你不要听他忽悠。
- [广东-广州]
- 刘祖虎律师
- 149482积分
回复时间： 2017-05-06 20:25
怀孕期间，只要员工没有严重违反公司规章制度，公司是无权解雇员工
追问：
我没有违反公司规章制度，不影响上班，但公司就是不想出产假费，让你走人；不想员工有事去找他麻烦。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-05-06 21:46
继续上班呀，不给上去劳动部门投诉。
追问：
领导说过两天拿单来给我签，不知道是不是辞职书，如果是，我应该怎么做，如果签了，是不是不能投诉他了？
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 工伤认定期间合同到期，公司以合同到期为由不让上班我该怎么办。 6个回答
0 - 律师您好，我没签劳动合同，现在怀孕四个月，公司不让上班了，这段时 1个回答0
- 我怀孕了 公司不让辞职该怎么办 3个回答0
- 怀孕7个月，因为上班让同事代打卡，公司劝退我辞职，我改怎么办 3个回答0
- 在天天快递公司上班6天后发现怀孕了，他们不让干了，我可以领到6天的 7个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (高洪祥)(2024-06-18)·周末培训是否属于加班
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗？
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (陈晓云)(2024-05-31)·电子劳动合同算不算书面劳动合同？
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
