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工人辞职后有权利要求公司补交工作中没有缴纳的社会保障金吗
湖北-宜昌 07-17 13:09 悬赏 0 发布者:147170…… 给我留言 回答:(6) 我于2002年进厂工作,期间由于公司效益不好,曾裁剪一批工人,我们被裁剪后两个月又回来工作,结果从2003年至2007年公司没有给我们缴纳社会保障金,今年我一辞职三个月后公司买断了,请问我能不能要求公司补缴2003年至2007年的社会保障金呢?
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回复时间: 2012-07-17 13:15
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。
第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。
第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2012-07-17 13:11
可以补缴 向劳动监察投诉或者申请仲裁
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回复时间: 2012-07-17 14:03
可以补缴
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回复时间: 2012-07-17 14:03
可以,
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回复时间: 2012-07-17 14:04
可以仲裁补缴
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2012-07-17 14:23
可以要求补缴
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