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这样的协议是否还有效?
河南-洛阳 07-19 07:32 悬赏 0 发布者:xwn101…… 给我留言 回答:(2) 我是一名应届大学毕业生,去年在校期间一家公司到我们学校去招人,说是进行免费培训,通过培训之后成为正式员工。当培训进行2个月的时候,该公司又让签订一份三方协议书(该公司为甲方,我为乙方,我学校为丙方),协议书内容大致为四方面:一、乙方在学校的正常学习成绩按照培训成绩进行,并顺利毕业;培训合格后与甲方签订为期2年的《劳动合同》如拒绝签订则赔偿9000元人民币。二、培训合格后甲方负责与乙方签订《劳动合同》,乙方的试用期为三个月,试用期工资为1500元。三、培训合格后乙方与甲方签订《劳动合同》,如拒绝签订或者提前解除需赔偿9000元人民币;四、丙方保证培训顺利进行直到乙方进入到甲方提供的相关企业就业;但是今年春节过后,学校无法提供培训场地,甲方又让我们去其他地方进行培训,并自己出钱住宿(此时我还没有毕业),并收取了名为就业保障金的500元费用。请问这样的话这份协议是否还有效?
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-07-19 07:41
你好,该协议不符合法律规定。
追问:
那也就是说我要辞职的话只需要提前3天告诉该公司就可以了?(目前在试用期)
- [河南-开封]
- 刘青芳律师
- 355850积分
回复时间: 2012-07-19 08:19
你好,协议内容无效----
追问:
可是我提出我要辞职,该公司说让我赔偿,如果不赔偿的话会起诉我。我该怎么办呢?
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