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姜律师您好,非常感谢你能百忙中抽空看我发的信息,非常感谢! 本人的亲人于2016年底在私人工厂工作

广东-清远 05-21 13:22  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(2)
姜律师您好,非常感谢你能百忙中抽空看我发的信息,非常感谢! 本人的亲人于2016年底在私人工厂工作,工作期间因老板临时调换岗位,导致手指被机器弄伤,受伤程度是伤了四只手指,其中两只断了,在司法鉴定所鉴定为十级伤残。个人和工厂并没有签订劳动合同。鉴于这种情况,想咨询姜律师你,工厂方面按照法律层面,赔款标准应该是多少。
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全部答案
回复时间: 2017-05-21 13:28
这是可以按照自己的主张来提交相关证据的
回复时间: 2017-05-21 14:43
工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
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