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因工资引起的劳动纠纷，仲裁时效是当事人知道或应当知道之日起60天内申请劳动仲裁
北京－东城区 06-06 07:06 悬赏 0 发布者:卓达乐享旅居|张龙义 回答:(12) 因工资引起的劳动纠纷，仲裁时效是当事人知道或应当知道之日起60天内申请劳动仲裁，还是1年内提出劳动仲裁？有效仲裁时间是60天内，还是1年内？如果之前知道权利被侵犯，但因为一直还在上班，仲裁时效是不是得重新计算？不能按照第一次知道之日起算吧？
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您好，根据我过劳动合同法的规定，您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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一年之内申请仲裁
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一般是一年，拖欠工资可以一直要。
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1年之内申请
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您好，一般诉讼时效为一年，建议您详述案情，必要时可以委托律师介入
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回复时间： 2017-06-06 11:10
您好，一年之内申请仲裁
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回复时间： 2017-06-07 17:06
您好：一年之内申请仲裁 。
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