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绑定协议赔偿问题
辽宁-大连 07-21 19:38 悬赏 0 发布者:yyou10…… 给我留言 回答:(4) 您好,我在一家所谓的外企工作,是BPO行业,入职的时候签订了劳
动合同,后来要参加OJT(去客户那边接工作)签订了一份绑定协议,
规定一年内不能离职,协议内规定提前离职要赔偿部分培训费用。
现在要离职,经理将OJT期间出差补助计入赔偿金额中,且在出差期
间加班公司没有支付加班费用,我们大约出差近两个月。请问可以
不支付这部分赔偿金?或者要求单位支付加班费吗?请帮忙看看这
个问题,谢谢。
动合同,后来要参加OJT(去客户那边接工作)签订了一份绑定协议,
规定一年内不能离职,协议内规定提前离职要赔偿部分培训费用。
现在要离职,经理将OJT期间出差补助计入赔偿金额中,且在出差期
间加班公司没有支付加班费用,我们大约出差近两个月。请问可以
不支付这部分赔偿金?或者要求单位支付加班费吗?请帮忙看看这
个问题,谢谢。
问题补充:
另外,在OJT期间,个人认为并没有参加什么培训,只是去客户那里交接工作,然后还要按照工作写成流程方案,然后会公司后按照这个流程方案继续工作。想问一下这个算培训吗?劳动法对培训费用,是否有相应的定义?谢谢。谢谢各位律师的帮助,另外,我想问一下,需要提供什么样的证据。因为在出差期间没有打卡的记录,只有用沟通工作的邮件,还有晚上用微信交流工作的相关内容。这些可以成为证据吗?谢谢。
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3983981积分
回复时间: 2017-07-21 19:44
这是可以按照自己主张来提交相关证据的
- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:18604091120
- 1195169积分
回复时间: 2017-07-21 20:14
都可以要求。不能协商解决的,可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁。
追问:
谢谢您的帮助,另外,我想问一下,需要提供什么样的证据来证明自己有加班?因为在出差期间没有打卡的记录,只有用沟通工作的邮件,还有晚上用微信交流工作的相关内容。这些可以成为证据吗?谢谢。
回答:
可以作为证据使用。
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间: 2017-07-21 21:08
培训费用约定服务期的未干满的需要按比例偿还,其他请求可以收集证据申请劳动仲裁
- [辽宁-沈阳]
- 张勇律师
- 314290积分
回复时间: 2017-07-22 15:06
可以按照自己主张来提交相关证据
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