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我的劳动合同7月20日到期,我已在6月底递交了辞职报告,能否直接走人?

新疆-昌吉 08-15 09:35  悬赏 0  发布者:QQQGGG…… 给我留言  回答:(2)
我的劳动合同7月20日到期,我提前30天递交了辞职报告,8月份我提出离开工作岗位,单位接工作人员已未熟悉工作流程为由,不予结交工作,我能否直接走人,有没有法律风险,社保和失业金会不会被扣发?
问题补充:
单位因此要扣发我的失业金和社保,还已工作未交接清楚,扬言要起诉我,我为此很担心,有没有法律风险!
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全部答案
回复时间: 2012-08-15 09:36
只要是提前30天即可
追问:

单位已工作未交接清楚,要起诉我?

回复时间: 2012-08-15 14:24
劳动合同到期后,你在办理相关交接手续后可以离开。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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