签合同的时候说上六节课底薪是2400， 现在我该怎么办？现在就是他们强制的说什么就是什么

签合同的时候说上六节课底薪是2400， 现在我该怎么办？现在就是他们强制的说什么就是什么，
暑期当老师去了，签合同的时候说上六节课底薪是2400，，还是八节课底薪是2800由主管安排，合同里并没有说上不满八节课就要倒扣钱。 然后就是主管给我安排了六节课，其他的我就上一对一的学生，是可以拿一半的提成。 现在老板一直就强调说按八节课来算，就算安排你上了六节课，可以给你按照底薪2400计算，但是我给一对一上两个小时，就要算到8节课内，给你按一节课13块钱算，满8节之后才是那一半。 我上两个小时的一对一有60块钱，现在就是相当于他拿26块钱换我的60块钱。 现在我该怎么办？文字说明我好像说的不太清楚，现在就是他们强制的说什么就是什么，我们说他们，他们就说我们想起哄。