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公司一家店铺连续亏损，导致该店铺关闭，公司把店长开除，店长要求按前十二个月平均工资补贴，是否合理？
广西－南宁 08-15 10:47 悬赏 0 发布者:小T234 给我留言 回答:(3) 公司一家店铺连续亏损，导致店铺关闭，公司把负责该店店长开除，现该店长要求按前十二个平均工资补贴，她在公司就职已满十二年，是老员工，前几年都未签劳动合同，近几年才开始签，采用一年一签的形式。公司制度上指出有离职补贴。但开除就没有补贴~是否可以以店铺亏损为名拒绝补贴？如果店铺亏损有数据，开除能否成立？该如何解决？
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- [广西-柳州]
- 李波律师 VIP
- 电话：13407870203
- 711640积分
回复时间： 2017-08-15 12:29
你好，不可以的哦。
追问：
好的，谢谢您~公司已补偿
回答：
你好，不客气的哦。
追问：
公司又改变主意了，现在说给她调岗，但她不同意，如何处理？
回答：
你好，可以要求支付经济补偿金。如果还需要进一步咨询的话可以加微信，手机号就是微信号。
- [广西-桂林]
- 陈祖权律师 VIP
- 电话：13978330689
- 92212积分
回复时间： 2017-08-15 14:52
可以要求支付经济补偿金的。
如需要详细咨询的，可点击头像进入个人主页，添加微信、QQ或者来电。
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- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2017-08-15 10:57
可以申请劳动仲裁维权的。
追问：
劳动仲裁公司会有胜算吗
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