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上班一个多月无故被解雇，请问可以那到多少钱遣散费？

09-04 09:28 悬赏 0 发布者:SXY520…… 给我留言地区:广西－广西回答:(2)

我在桂林的长兴宫会所工作并没有签劳动合同，上班第一个月只发了百分之八十的工资，老板说还没开业所以只发百分之八十，之后总经理经理主管级的员工都无故被解雇，请问我们可以拿回我们那百分之二十的工资和遣散费吗？

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最佳答案

回复时间：2012年09月04日 10时42分

可以拿回剩下的百分之二十的工资.公司无权以任何理由克扣工资。协商不成可以向劳动监察部门投诉,或向劳动仲裁委员会申请仲裁.

其它答案

回复时间： 2012-09-04 09:34

可通过劳动仲裁维权。申请劳动仲裁时，1.须举证劳动关系的存在及老板许诺你们的月工资额 2.所谓的遣散费即经济补偿金为半个月工资

追问：

我们的工资试用期一个月1600元，但公司只发了百分之八十给我们，剩下的百分之二十我们还能拿回来吗？

回答：

由于没有劳动合同，因此对于约定的工资额，你们须举证

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