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劳动合同没到期，公司单方面要求员工辞职，要给予什么样的补偿？如果公司不愿意给任何赔偿

安徽－蚌埠 09-22 09:40 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(12)

劳动合同没到期，公司单方面要求员工辞职，要给予什么样的补偿？如果公司不愿意给任何赔偿，该找什么机构处理？

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全部答案

[上海-黄浦区]
邹坤律师 VIP
电话：13788971078
41931积分

回复时间： 2017-09-22 09:52

可以申请劳动仲裁

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4566682积分

回复时间： 2017-09-22 10:05

属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。

[河北-保定]
王林律师 VIP
电话：13463270151
416760积分

回复时间： 2017-09-22 10:07

可以申请劳动仲裁维权

[安徽-合肥]
姜万东律师 VIP
电话：18156022198
122456积分

回复时间： 2017-09-22 14:12

劳动仲裁处理

[安徽-蚌埠]
杨贝贝律师 VIP
电话：13329020760
11212积分

回复时间： 2017-09-23 09:08

你好，可以走劳动仲裁维权的，我是安徽蚌埠本地的杨贝贝律师，如果需要更加详细的解答，可以电话微信继续咨询我。

[安徽-合肥]
徐亮律师
125085积分

回复时间： 2017-09-22 09:48

你好，可以申请劳动仲裁维权处理

[安徽-蚌埠]
卢佩伟律师
22503积分

回复时间： 2017-09-22 09:48

员工单方辞职是没有补偿的，最好由公司辞退才有补偿金。

[重庆-江北]
鄢雨律师
91928积分

回复时间： 2017-09-22 10:06

不要主动辞职

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-09-22 10:10

可以让单位解除劳动合同，然后申请劳动仲裁维权。

[山东-济南]
闫燕律师
606084积分

回复时间： 2017-09-22 10:36

可以要求一年一个月的经济补偿金的。不给的话可以申请仲裁的。

[上海-浦东新区]
潘建强律师
244012积分

回复时间： 2017-09-22 10:37

可以申请劳动仲裁维权的。

[安徽-蚌埠]
胡志会律师
26602积分

回复时间： 2017-09-22 18:02

你好，主动辞职没有经济补偿金，如果是单位无正当理由解除劳动合同，则可以申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动合同的赔偿金，复杂。

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