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您好：向您咨询一下劳动法方面的问题。我在天台县一家公司上班15个月，公司一直未给我买社保
浙江－台州 10-10 05:12 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 您好：向您咨询一下劳动法方面的问题。我在天台县一家公司上班15个月，公司一直未给我买社保。我以未购买社保为由，提出辞职。但是去年公司为了应付华为客户审核，让我签订了一份同意不购买社保的协议。我此次提出经济补偿，公司却以这份协议为由，不予经济补偿、不补交社保。另外，我还有320小时加班未调休完。请问下：1.我如何才能拿到经济补偿+公司社保补交。2.我的320小时加班按照多少基数折算？（是打到工资卡上的月工资吗？还是劳动合同上的最低工资标准？）
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- [辽宁-大连]
- 刘德斌律师
- 121906积分
回复时间： 2017-10-10 06:21
可要求支付经济补偿金，补缴社保，有加班证据的，可要求支付加班工资。
追问：
我担心离职时公司会拖我我工资，我可以先办理离职手续，等拿到工资再申请劳动仲裁吗？要保留哪些证据？
追问：
我担心离职时公司会拖我我工资，我可以先办理离职手续，等拿到工资再申请劳动仲裁吗？要保留哪些证据？
回答：
申请劳动仲裁解决即可。
- [浙江-杭州]
- 徐岳律师
- 304339积分
回复时间： 2017-10-10 09:49
有证据的话，可以要求补缴社保，支付经济补偿金
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2017-10-10 10:12
1，劳动仲裁。
2，可以委托律师帮助计算
2，可以委托律师帮助计算
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