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劳务纠纷 请您援助

江西-南昌市 10-16 22:17  悬赏 20  发布者:sunbso…… 给我留言  回答:(3)
我是一名私企员工,一年前与公司签订劳务合同年限两年,其中有一项是提前离职补偿公司因培训产生的一切费用。我在职期间被派遣国企担任外聘专家,国企给予个人外聘人才补助打到我的账户(企业间的服务费是打到公司公账的,外聘补助打到个人账户),今日因公司口头承诺的三险一金一直未缴纳、持续的加班加点工作、拒绝补休调休假期并索要私人财产(国企补助)欲离职,遭到公司法人代表以私吞公司资产名义起诉威胁,请问公司能否起诉成功?我应该如何处理?
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全部答案
回复时间: 2017-10-16 22:37
起诉后带起诉材料咨询
回复时间: 2017-10-17 09:55
如果对方起诉,您可以提供证据材料,积极应诉
回复时间: 2017-10-27 15:48
可以申请劳动仲裁维权的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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