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律师们您们好!我之前在某单位工作(聘用)八年多,后于2014年10月1日划入劳务派遣公司

湖南-邵阳 11-08 10:40  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(2)
律师们您们好!我之前在某单位工作(聘用)八年多,后于2014年10月1日划入劳务派遣公司。现发现2014年10月、11月、12月的社保只交了养老保险(还是以前单位给交的),其他基本医疗保险,工伤保险,生育保险,失业保险都没有交。我现可以以未依法为劳动者缴纳社会保险费的理由向劳务派遣公司提出解除劳动合同吗?谢谢
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回复时间: 2017-11-08 11:22
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-08 11:16
你好,你的问题不是申请解除合同的问题,是对于你形成劳动关系的原企业,主张补交8年的其他四项保险,对于现形成劳动关系的派遣单位主张缴纳社会统筹保险的劳动权益,同时可以派遣单位依法主张经济赔偿金,对于上述权益主张,可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁解决。
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