劳动合同咨询

我于2008年4月与公司签署劳动合同（期限两年，试用两个月），工作地点上海。 
现公司要求我常驻外地办事处（公司在外地没有注册公司）。 
我不同意公司安排，公司有可能对我做出以下处理： 
1.公司对我岗位做出调整。问题：如果我不接受调整，公司是否可以把握开除？如果接受，我可以有最长多长时间的考虑时间？ 
2.如果公司我不服从分配或者1，找各种理由将我辞退，我可以获得多少赔偿？

能不能这样理解： 
1.正常情况，公司无理由辞退我。 
2.如果公司辞退我就算违约。 
3.如果违约就需要提前30天书面通知我，除了支付我在这30天内工资另外赔偿1个月工资？如果违约但是需要立即辞退我，是否需要赔偿2个月工资？