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事故赔偿

北京－海淀区 10-18 12:49 悬赏 0 发布者:nancy_…… 给我留言回答:(16)

被雇人员发生高空作业事故而身亡，未与雇主签订劳动合同，是否认定为工伤，赔偿标准如何计算

问题补充：

事故发生地为山西运城，死者今年53岁，属于当场死亡。是农村户口。

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[北京-朝阳区]
常路律师 VIP
电话：15901128689
305834积分

回复时间： 2012-10-18 13:30

您好，可以要求雇主赔偿。

[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
电话：4006777998
966750积分

回复时间： 2012-10-18 14:56

雇主需要赔偿。

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：15142072411
1194026积分

回复时间： 2012-10-18 16:02

要看具体的证据情况才能确定。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-18 13:08

是否签订劳动合同不是认定工伤的必要条件，要看是否形成劳动关系，如果存在劳动关系且在工作过程中伤亡，可以认定为工伤，没有缴纳工伤保险的，可以要求单位给与赔偿。

[北京-西城区]
张万成律师
932积分

回复时间： 2012-10-18 13:11

可以要求损害赔偿或者申请工伤认定，如需帮助，详细可以当面咨询或者来电。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-18 13:15

未缴纳工伤保险的情况下，雇主需要赔偿。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-18 13:20

雇佣关系成立的情况下,应按照人身损害赔偿的标准进行赔偿.具体包括死亡赔偿金,丧葬费,被抚养人生活费,精神损失费.协商不成,可以起诉到法院索赔

[北京-朝阳区]
110网律师
208382积分

回复时间： 2012-10-18 13:22

您好，　（一）按照《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型：　　1.1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　1.2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的　　1.3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的　　1.4患职业病的　　1.5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的　　1.6在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通轨道、客运轮渡、火车事故伤害的　　1.7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。　　（二）《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：　　2.1在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的　　2.2在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的　　2.3职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。　　（三）但是如果有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：　　3.1故意犯罪的　　3.2醉酒或者吸毒的　　3.3自残或者自杀的。