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如果员工于工厂里面签订的工作合同员工没干到时间，因为种种原因
江苏－盐城 02-01 07:55 悬赏 0 发布者:阿瑞 回答:(3) 如果员工于工厂里面签订的工作合同员工没干到时间，因为种种原因，不算违约，那么工厂强行说员工违约，不让员工离职，强行支付违约金，算什么违法行为？
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强行支付违约金，可以直接到法院起诉解决。
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- 电话：13810012526
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回复时间： 2018-02-01 08:23
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2018-02-01 09:06
可以申请劳动仲裁维权的
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