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因用人单位有拖欠工资(2017年8月份部分加班费,10月份才发)行为

广东-深圳 02-02 12:33  悬赏 0  发布者:无翅也要飞翔 回答:(5)
因用人单位有拖欠工资(2017年8月份部分加班费,10月份才发)行为,还有未提供劳保用品,噪声环境中,不发耳塞!等等违法行为…  申请劳动仲裁,一审  都驳回经济补偿和经济赔偿的诉讼请求,原因是我还没有离职,请问是不是要先解除劳动合同才能得到经济补偿金?
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全部答案
回复时间: 2018-02-02 14:39
可以向法院起诉的。
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1838354积分
回复时间: 2018-02-02 16:39
可以直接起诉解决。
回复时间: 2018-02-02 13:43
可以向法院起诉的。
回复时间: 2018-02-02 14:57
解除劳动关系的提前下,才可主张经济补偿或赔偿金。
回复时间: 2018-02-02 15:30
需要解除合同,才存在赔偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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