用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  陈晓云  李保忠  徐荣康  龙宇涛  
该问题已关闭

没签劳动合同,离职后工资问题

福建-福州 10-31 20:16  悬赏 0  发布者:405332…… 给我留言  回答:(4)
没签劳动合同,老板以这个为理由把我辞退,说工资按
工资/这个月的总天数 * 本月上班天数 这么算
但是这个算法不管怎么样工资肯定少了,他说公司是这么规定的,这个合法么?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [福建-福州]
  • 陈宇律师 VIP
  • 电话:13774573086
  • 1230677积分
回复时间: 2012-10-31 21:26
申请劳动仲裁,你可以主张双倍工资的,有事直接电话联系我
回复时间: 2012-10-31 21:19
算法错。可要求双倍工资
回复时间: 2012-11-01 09:10
可以申请劳动仲裁。。
回复时间: 2012-11-01 15:32
可以申请劳动仲裁。
我的补充: 2012-11-01 15:33
收集相关证据材料,具体可与我联系。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
河北保定
湖南长沙
广东深圳
浙江宁波
福建厦门
广东东莞
安徽合肥
黑龙江黑河
辽宁沈阳
最新回复律师
河北 保定
人气:416824
湖南 长沙
人气:546817
河北 保定
人气:161957
广东 深圳
人气:141120
浙江 宁波
人气:27517
湖北 潜江
人气:20314
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02742秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com