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本人学生通过第三方劳务派遣去A公司干寒假工，然后一个月后离职后也解除与A公司的劳动合同了
天津－河北区 04-15 15:57 悬赏 0 发布者:A^o^木 易 回答:(2) 本人学生通过第三方劳务派遣去A公司干寒假工，然后一个月后离职后也解除与A公司的劳动合同了，当时也不清楚与人力公司到底签没签合同，我们记得离职签过解除劳动合同，时间太长忘了，致使三年后的现在需要入职新的公司，发现现在还在那家人力资源公司挂职，当时他是不是应该在我们离职就应该解除和他们的所有合同？如果说他在我们离职解除合同后又拿我们的信息在我们不知道的情况下去入职他们公司。这个算不算侵犯个人信息
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
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回复时间： 2018-04-15 16:26
这是可以按照合同的约定来履行义务的
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间： 2018-04-15 17:02
你好，需要按照合同约定处理
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