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已解决问题

关于缺席判决问题

 11-22 16:40  悬赏 20  发布者:qq2314…… 给我留言 地区:浙江-杭州 回答:(13)
一劳动案件,一审法院对劳动者一方提供的关键证据未予认定,判决书中未提及,员工不服提起上诉,二审开庭时单位未出庭,法院缺席审理,但未缺席判决,二审判决驳回上诉,对该关键证据仍未审理,是否合法。
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最佳答案
回复时间:2012年11月22日 16时43分
如果认为判决有错误,可以申请再审。
其它答案
回复时间: 2012-11-22 16:43
信息不全无法回答。
回复时间: 2012-11-22 16:47
要看证据才知道法院不采信是否合法。
回复时间: 2012-11-22 16:56
如果判决不公的可以申请再审
回复时间: 2012-11-22 17:08
是否合法,需要了解案情。
回复时间: 2012-11-22 17:14
提起再审。
回复时间: 2012-11-22 17:21
可以申请再审。
回复时间: 2012-11-22 17:33
可以申请再审
回复时间: 2012-11-22 20:32
面询律师 确实判决不公 可以申请再审
回复时间: 2012-11-22 20:40
需要进一步详细了解案情。
回复时间: 2012-11-22 21:10
如果判决不公的可以申请再审
回复时间: 2012-11-23 06:36
你可以申请再审。
回复时间: 2012-11-23 22:43
你好,可以申请再审。欢迎联系。
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