用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 经济 >> 经济仲裁 >> 查看咨询        今日活跃律师: 李保忠  蒙彦军  吴健弘  朱学田  牟金海  
该问题已关闭

关于工厂核算工资的方法是否正确

广东-惠州 12-01 18:58  悬赏 0  发布者:459962…… 给我留言  回答:(0)
我在我们厂拿2800的月薪(底薪1100+岗位津贴1700),2012年10月份本来就应该放三天法定节假(有薪的),公司10月1.2.3放假,给我们补了129元,我上了25.5天,但公司只发了2774元给我,说我没有上满27天(我们公司是26天10小时制),请问这样合法吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
河北保定
山东东营
浙江杭州
山东聊城
辽宁沈阳
福建厦门
广东深圳
四川成都
最佳律师解答
最新回复律师
湖南 长沙
人气:546526
山东 临沂
人气:249734
陕西 西安
人气:583971
河北 保定
人气:161918
河北 保定
人气:287648
山东 东营
人气:26651
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.01960秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com