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超工时
天津－东丽区 12-01 22:34 悬赏 0 发布者:是非成败 给我留言 回答:(10) 每天工作12小时，无休息日。月度合计360小时。工资1900元，无餐补，无住宿等等。
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- [天津-和平区]
- 齐志龙律师 VIP
- 电话：15522318437
- 278566积分
回复时间： 2012-12-02 09:13
可以向仲裁申请要求支付加班费
- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：18604091120
- 1194457积分
回复时间： 2012-12-03 11:57
可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决，要求支付加班费，给予赔偿。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-01 23:18
能证明加班事实的可要求加班费
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-02 07:50
1、超过法定工作时间的，要求支付加班费，并支付赔偿金。
2、休息日安排工作的，支付双倍工资。
3、餐补、住宿不是法定必须提供的。具体见劳动合同。
2、休息日安排工作的，支付双倍工资。
3、餐补、住宿不是法定必须提供的。具体见劳动合同。
- [天津-滨海新区]
- 杨立宝律师
- 70958积分
回复时间： 2012-12-02 08:56
可以申请劳动仲裁索要加班费等
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间： 2012-12-02 10:40
向当地劳动监察部门反映
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-02 13:48
要求加班费
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-02 16:34
就你加班问题，你要搜集足够的证据，然后可以申请仲裁索要加班费等，也可以在解除劳动合同关系的前提下索要补偿金等。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-02 21:45
应支付加班费，可以申请劳动仲裁。
- [天津-西青区]
- 王德民律师
- 28134积分
回复时间： 2012-12-03 22:38
您好，单位严重违法，建议您申请劳动仲裁要求支付加班费和赔偿金，有保险吗？没有也可以一并主张。
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