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在公司被员工打伤
福建－泉州 06-05 23:35 悬赏 25 发布者:ywqaaa…… 给我留言 回答:(1) 在公司内因工作上的问题被员工打伤 公司要不要负责
因打伤我那个人自动离职了 被打伤当天下午生产部经理跟我说安心养伤公司会处理好的 过几天公司行政部说生产部没有及时上报给他们 行政部现在处理不了 因为打伤我造成右眼内有白斑(被眼镜镜片擦伤 视力模糊) 今天早上找我想一次性解决 给予的补偿很少 所以我想采用法律手段维护我自己的利益 麻烦律师指点下
因打伤我那个人自动离职了 被打伤当天下午生产部经理跟我说安心养伤公司会处理好的 过几天公司行政部说生产部没有及时上报给他们 行政部现在处理不了 因为打伤我造成右眼内有白斑(被眼镜镜片擦伤 视力模糊) 今天早上找我想一次性解决 给予的补偿很少 所以我想采用法律手段维护我自己的利益 麻烦律师指点下
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- [福建-厦门]
- 陆德强律师
- 25121积分
回复时间： 2010-06-06 00:06
你好！你在公司上班时间受的伤害都可以算是工伤，所以公司应当要按工伤给你赔偿。你在向工会或劳动监察部门反映，请他们帮助协调解决。如果不成，只能通过劳动仲裁了。另外，你应该通过报警等手段及时固定好证据，以证明你是在工作时间工作地点受到的伤害。否则，事先人家否认工伤，你就麻烦了。
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