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我小弟未成年在饭店工作，结果老板不给结工资。我该怎么办

北京 07-08 17:22 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(11)

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[北京-海淀区]
吴丁亚律师 VIP
电话：13552751245
250132积分

回复时间： 2018-07-08 17:23

您好，可到劳动监察部门投诉

[四川-成都]
陈铠楷律师 VIP
电话：15196613110
2085129积分

回复时间： 2018-07-08 17:47

你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4570146积分

回复时间： 2018-07-08 18:03

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873930积分

回复时间： 2018-07-09 09:05

拖欠工资的：
根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。