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实习期间辞职

12-06 13:34 悬赏 0 发布者:贾馨慧给我留言地区:山东－济南回答:(8)

当初签了个临时合同，说要违约要交2000违约金，前几天跟他提出辞职，他说可能只给一半的工资，不到一个月不是按天算的吗？我现在大学还没毕业，是实习生。

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最佳答案

[山东-济南]
李海英律师
电话：13370591150
59757积分

回复时间：2012年12月06日 13时42分

没有提供专业培训，不需要支付违约金。工资可以要求按天支付

追问：

如果他不给怎么办啊？

回答：

可以向劳动监察大队举报

追问：

可以吗？如果公司以各种理由推脱呢？那个合同是无效的吗？

回答：

可以，合同不是无效的，只是违约金的部分无效

追问：

如果他只给一半的工资怎么办啊？我十一月21号开始工作的，工资应该按天算对吧。公司还扣押了我的专业证书。不给怎么办啊？

回答：

你可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁，要求对方返还你的专业证书

追问：

那当时签的合同，交的身份证复印件，照片什么的还用要回吗？非常感谢。

回答：

如果单位能够给的话，最好要回

追问：

非常感谢。

提问者对最佳答案的评价：

非常耐心，细心。非常感谢。

其它答案

[江苏-常州]
张静律师
382848积分

回复时间： 2012-12-06 13:35

如果没有培训不可以约定违约金

追问：

没有培训，他应当支付工资吗？当初签了个临时合同，说违约要有违约金，跟公司提出辞职，他说不用交违约，工资可能不给或给一半，合理吗？不应该支付工作期间的全部工资吗？

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-12-06 13:54

你可以得到你的煲粥，但你是学生不适用劳动关系，也就没有违约的问题

追问：

公司拒绝支付工资，真的要去劳动局吗？那样会不会不太好啊，公司还扣押了我的专业证书。

[山东-济南]
于柱律师
42205积分

回复时间： 2012-12-06 14:04

违约金条款无效，可以根据天数算工资

追问：

请问还用写辞职报告吗？辞职的时候身份证复印件，照片什么的还用要回吗？非常感谢。

回答：

不用，其他的能要就要

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-12-06 14:35

你好，如果没进行入职培训，则违约金条款无效，可以根据天数算工资

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-12-06 15:49

我是专业的交通事故律师，可以来电咨询我

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-12-06 15:52

没有提供专业培训，不需要支付违约金。工资可以要求按天支付，如需帮助可以来电联系

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-12-06 16:13

你违约，应该交违约金。工资是工资，违约金是违约金，两码事。

追问：

公司说不用交，提前说了还算违约吗？上面写的临时合同。我现在大学没毕业，是实习。

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