该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
你好 我想咨询下上海辞急工有没有劳动法规定扣多少工资
上海 12-10 15:25 悬赏 0 发布者:135847…… 给我留言 回答:(12) 我想明天辞工厂里不批我直接走要扣多少钱
问题补充:
普工旷工不做了要扣多少钱
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-10 15:26
辞职是劳动者的权利,你可以提前一个月提交辞职报告。单位无权不批。
追问:
这个我也知道,可是我等不了我要急着回家
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616063积分
回复时间: 2012-12-10 15:28
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-10 15:30
1 如果因为你的提前辞职造成用工单位产生损失,你应该赔偿,反之,则不能扣工资
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-10 15:31
你公司涉嫌违法解除,是需要赔偿你钱的,至于赔偿多少,要看你在公司工作的年份,满一年,赔偿你两个月工资(半年以上,按照满一年计算);不满一年,赔偿你一个月的工资。工资为你离职前12个月的平均工资,包括,奖金、津贴等。
我的补充: 2012-12-10 15:32
如果,是你自己离职的,则没有工资的赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-10 15:32
应提前一个月通知
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2012-12-10 15:35
需要赔偿公司因此造成的损失,建议协商处理
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-10 15:41
应提前30天通知单位或者协商放弃工资,直接走。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-10 15:46
一般是3倍工资
- [上海-普陀区]
- 时瑞芳律师
- 39023积分
回复时间: 2012-12-10 16:10
你如果已经转正辞职需要提前30天通知。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2012-12-10 16:34
克扣工资违法。可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间: 2012-12-10 16:48
如果因为你的提前辞职造成用工单位产生损失,你应该赔偿
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-12-11 11:21
你好:
这个没有法律规定扣发工资的。但劳动者辞职也应当遵守法律的规定,提前30日通知单位.
这个没有法律规定扣发工资的。但劳动者辞职也应当遵守法律的规定,提前30日通知单位.
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 你好 我想咨询下深圳辞急工有没有劳动法规定扣多少工资 2个回答0
- 你好,我想问下,我要辞职,但没有提前一个月,只提前了14天,按劳动 1个回答0
- 你好:我想咨询国家有没有关于内退政策及内退以后的工资待遇与规定我 1个回答0
- 劳动法规定试用期辞职要提前三天,我上班6天立刻口头提出辞职有没有 1个回答0
- 劳动法规定请假一天扣多少工资?月工资拿合同工资还是本月实发工资来 1个回答10
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (高洪祥)(2024-06-18)·周末培训是否属于加班
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗?
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或