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在上班时间出了交通事故,但与单位没有签劳动合同,我该怎么办?

江苏 12-22 15:06  悬赏 0  发布者:dongji…… 给我留言  回答:(4)
我在一家私营企业工作,是做司机加搬运和跟车送货及其他一些事。
  一天早上我跟另外一名驾驶员驾车外出送货,途中追尾了一辆停靠在路边的集装箱半挂,我坐副驾驶位置。
   我左小腿胫腓骨开放性骨折,脚腕骨折,腰椎第四骨爆发性骨折,占位四分之一到三分之一。口腔破裂,口腔鼻腔均有出血。
  驾驶员受皮外伤,现已基本恢复,在上班。
  交警判半挂车次要责任,我方驾驶员主要责任,我无责。
  经23天住院治疗,现在情况稳定,出院在租住处,但生活仍然不能自理。我老婆才生小孩,要带两个小孩,无力再照顾我。
   老板也不闻不问,也不出钱,也不叫人照顾我。
    我该怎么办?
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全部答案
回复时间: 2012-12-22 15:08
申请工伤认定来享受工伤赔偿待遇。
回复时间: 2012-12-22 15:09
属于事实劳动关系,应申请工伤认定
回复时间: 2012-12-22 15:10
能证明事实劳动关系的,可以主张工伤认定
回复时间: 2012-12-22 21:47
你好,可以申请工伤认定
追问:

谢谢
工伤认定要哪些材料?期限是多少?我现在卧床休养怎么去做工伤认定?

回答:

最好是单位帮你去申请工伤认定,自己申请很麻烦,需要先证明存在劳动关系

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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