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我应该赔偿多少钱？
四川－宜宾 12-28 16:27 悬赏 0 发布者:843909…… 给我留言 回答:(4) 我与医院签定了五年的合同，第一年在外培养，，每月赔训费是一百元。我们签定的进修合同上说如果违约需要赔偿医院所有支付给我的钱（包括工资，奖金，保险）外加三千元的违约金。我现在培训完回医院上班半年了。因为个人原因需要辞职，医院给我的赔付清单有七万多元，请问，我真的该赔偿多少？进修的时候是医院未开业，我们没有上班的地方才去进修的。
问题补充：
我有同事申请仲裁了，还是要赔那么多。我就想知道。医院要求我们赔工资保险这合法吗？而且是一年半的。但是怎么算也没那么多！
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- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2012-12-28 16:31
你好，你提出辞职，需要根据签订的协议进行赔偿。但是不会赔偿那么多，医院的要求是不合理的，协商不成，可以申请劳动仲裁维权。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-28 16:32
你好，你对单位要求有异议可以申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-28 16:33
你好！你违约的按合同约定赔偿对方的损失即可。对方主张的七万多是无理的，你可以拒绝。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-29 00:12
如果服务期未满肯定要赔偿单位相应的培训费用等。但不会那么多 ，欢迎来电咨询。
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